1. За потерпевшим, временно переведенным на более легкую нижеоплачиваемую работу, сохраняется его среднемесячный заработок на срок, определенный ЛКК, или до установления устойчивой потери профессиональной трудоспособности.
2. Устойчивой утратой профессиональной трудоспособности считается любая потеря профессиональной трудоспособности, определенная МСЭК.
3. Необходимость перевода потерпевшего на другую работу, ее продолжительность и характер устанавливаются ЛКК или МСЭК.
4. По согласию потерпевшего работодатель обязан предоставить ему рекомендованную ЛКК или МСЭК работу при наличии соответствующих вакансий.
5. Если в установленный ЛКК или МСЭК срок работодатель не обеспечивает потерпевшего соответствующей работой, Фонд уплачивает потерпевшему страховую выплату в размере его среднемесячного заработка.
6. Среднемесячный заработок, предусмотренный частями первой и пятой настоящей статьи, исчисляется в порядке, установленном Кабинетом Министров Украины.
Статья 39 ЗУ Об общеобязательном государственном социальном страховании на русском языке с изменениями 2024 год №1105-XIV от 23.09.1999, редакция от 12.01.2022
Структура акта