1. Для лиц, отбывающих наказание в виде лишения свободы, рабочая неделя не может превышать норму продолжительности рабочего времени, установленного законодательством о труде. Место и вид работы, время начала и окончания работы (смены) определяются администрацией колонии. Осужденные освобождаются от работы в выходные и нерабочие дни, определенные законодательством о труде.
2. С учетом характера выполняемых осужденным работ допускается суммированный учет рабочего времени с тем, чтобы продолжительность рабочего времени за учетный период не превышала нормального числа рабочих часов.
3. Работа осужденных организуется с соблюдением правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, установленных законодательством о труде.
Статья 119 УИК Украины на русском языке с изменениями 2024 год (Уголовно-исполнительный кодекс Украины, УИКУ) №1129-IV от 11.07.2003, редакция от 08.08.2021
Структура акта